
هوش هیجانی مهارتی حیاتی برای موفقیت فردی و اجتماعی+ تصویر
به گزاررش نماد اقتصاد، دکتر سریع القلم توضیح داد که هوش هیجانی فراتر از هوش عقلانی (IQ) است و برای موفقیت در زندگی و مدیریت باید به صورت مستمر تمرین و تقویت شود. وی گفت: «مدیریت احساسات و رفتارها، توانمندی بسیار مهمی است که باید در همه سطوح زندگی به آن توجه شود.» وی با […]
به گزاررش نماد اقتصاد، دکتر سریع القلم توضیح داد که هوش هیجانی فراتر از هوش عقلانی (IQ) است و برای موفقیت در زندگی و مدیریت باید به صورت مستمر تمرین و تقویت شود.
وی گفت: «مدیریت احساسات و رفتارها، توانمندی بسیار مهمی است که باید در همه سطوح زندگی به آن توجه شود.»
وی با بیان خاطراتی از زندگی شخصی خود، از جمله ارسال پیامک به دخترش برای اطلاعرسانی درباره تاخیر در آمدن، نشان داد که همین رفتارهای کوچک چقدر میتواند در ایجاد اعتماد و احترام موثر باشد.
ضرورت اصلاحات ساختاری و بینالمللی شدن اقتصاد ایران
دکتر سریع القلم به مشکلات اقتصادی ایران و تاثیر تحریمها اشاره کرد و گفت: «بیش از ۹۰ درصد مشکلات ما در داخل کشور است و تا این مشکلات حل نشود، دیگران نمیتوانند نفوذ کنند.»
سریع القلم بر اهمیت اصلاح نظام بانکی و شفافسازی تاکید کرد و افزود که ایران باید به سمت اقتصاد بینالمللی شدن حرکت کند تا بتواند از ظرفیتهای جهانی بهرهمند شود.
وی با اشاره به ضرورت سرمایهگذاری خارجی، به ویژه در صنعت نفت، گفت: «برای توسعه صنعت نفت ایران به حدود ۲۵۰ میلیارد دلار سرمایهگذاری نیاز است و این سرمایهگذاری میتواند از طریق همکاری با آمریکا و سایر کشورها تامین شود.»
چشمانداز مذاکرات هستهای؛ واقعبینی و امید به آینده
در بخش دیگری از سخنان خود، سریع القلم به مذاکرات هستهای ایران و آمریکا پرداخت و گفت: «احتمال توافق موقتی وجود دارد اما نباید انتظار گشایش اقتصادی گسترده داشت.»
او توضیح داد که حتی در صورت توافق، اصلاحات ساختاری و تطبیق نظام بانکی با استانداردهای جهانی زمانبر خواهد بود و حداقل ۵ تا ۱۰ سال طول میکشد تا اثرات مثبت آن در اقتصاد کشور نمایان شود.
وی همچنین به پیچیدگیهای سیاسی و نظامی منطقه اشاره کرد و گفت: «طرفین در تلاشند تا از درگیری نظامی جلوگیری کنند و توافقی نسبی برای حفظ ثبات منطقه امضا کنند.»
مدیریت تعارضات و رهبری موثر؛ کلید موفقیت سازمانها
سریع القلم در ادامه به ویژگیهای یک مدیر و رهبر موفق پرداخت و گفت: «مدیر خوب کسی است که بتواند با دیگران شریک شود، صداقت داشته باشد و به احساسات و روحیه پرسنل توجه کند.»
او از واژه «رزونانس» به معنای ایجاد طنین مثبت در محیط کار یاد کرد و افزود که رفتارهای کوچک و ریز مدیران میتواند تاثیر بسیار بزرگی بر روحیه کارکنان داشته باشد.
وی تاکید کرد که مدیران باید به صورت مستمر مهارتهای هوش هیجانی خود را تقویت کنند و گفت: «مدیریت خوب فقط انجام کارهای فکری نیست، بلکه هدایت روحیه، احساسات و انرژی افراد نیز هست.»
توصیه به مطالعه کتاب «هنر جنگیدن خوب»
دکتر سریع القلم در پایان سخنان خود، کتاب «هنر جنگیدن خوب» را که اثری استراتژیک و نظامی از یک نویسنده چینی، به مدیران و سیاستگذاران توصیه کرد.
او گفت: «این کتاب به ما میآموزد چگونه دشمن را بدون جنگ نظامی رام کنیم و با هنر مدیریت تعارضها، فرصتهای اقتصادی و سیاسی را به دست آوریم.»
وی افزود که این کتاب میتواند راهنمای خوبی برای مدیران و تصمیمگیرندگان کشور باشد تا با دیدگاهی نوین و هوشمندانهتر به مسائل داخلی و بینالمللی نگاه کنند.
سخنرانی دکتر محمود سریع القلم، فراخوانی برای تغییر نگرشها و ارتقای هوش هیجانی در جامعه و مدیران ایران بود.
او با تاکید بر اهمیت احترام به دیگران، مدیریت احساسات، اصلاحات ساختاری و تعامل سازنده با جهان، راهکارهایی عملی برای عبور از مشکلات اقتصادی و اجتماعی کشور ارائه داد.
این سخنان، نگاهی امیدوارانه و واقعبینانه به آینده ایران و ضرورت آمادگی برای تغییرات عمیق دارد.
یگانه بختیاری
عارفه سلیمانی
مشاهده دیگر مطالباخبار مرتبط

مشاغلی که هوش مصنوعی آنها را از بین خواهد برد

صحبتهای مهم رئیسجمهور درباره اقتصاد جنگ

وقتی انسداد تنگه هرمز هوش مصنوعی را غافلگیر میکند

تغییر آرایش اقتصادی کشور؛ واجبتر از نان شب

گزارش سازمان ملل از بهبود نسبی اقتصاد ایران در ۲۰۲۶؛ رشد بالاتر و تورم پایینتر در راه است

 copy.webp)










0 دیدگاه