
کاهش ساعت کاری کارمندان تصویب شد
به گزارش نماد اقتصاد، طبق این مصوبه، در تمامی قوانین و مقرراتی که مبنای محاسبه ساعت کار، ۴۴ ساعت در هفته و ۱۷۶ ساعت در چهار هفته متوالی بوده است، از جمله قانون کار مصوب ۲۹ آبان ۱۳۶۹ مجلس شورای اسلامی و اصلاحات بعدی آن، از تاریخ لازمالاجرا شدن این قانون، این مبنا به ۴۰ […]
به گزارش نماد اقتصاد، طبق این مصوبه، در تمامی قوانین و مقرراتی که مبنای محاسبه ساعت کار، ۴۴ ساعت در هفته و ۱۷۶ ساعت در چهار هفته متوالی بوده است، از جمله قانون کار مصوب ۲۹ آبان ۱۳۶۹ مجلس شورای اسلامی و اصلاحات بعدی آن، از تاریخ لازمالاجرا شدن این قانون، این مبنا به ۴۰ ساعت در هفته و ۱۶۰ ساعت در چهار هفته متوالی تغییر مییابد.
همچنین، قراردادهای خصوصی که پیش از تصویب این قانون منعقد شدهاند، تا پایان مدت قرارداد مشمول این تغییر نخواهند بود.
علاوه بر این، اجرای این مصوبه در مورد دستگاههایی که مستقیماً تحت نظارت مقام معظم رهبری هستند، منوط به کسب اجازه از ایشان میباشد.
اخبار مرتبط

آخرین وضعیت طرح ساماندهی نیروهای شرکتی؛ چه کسانی مشمول میشوند؟

نسخه مجلس برای پایداری انرژی در شرایط جنگی

آخرین خبر از تغییر ساعت کاری ادارات؛ کدام استانها مشمول شدند؟

مجلس برای عبور از ناترازی سوخت نسخه پیچید

حمایت مجلس از واگذاری مدیریت واحد مرزها به وزارت اقتصاد

 copy.webp)
۰ دیدگاه