جشن بزرگ روز کارگر در مجتمع فولاد آلیاژی ایران

به گزارش نماد اقتصاد و به نقل از روابط عمومی فولاژ، محسن مصطفی‌پور در مراسم گرامیداشت روز کارگر و سالروز ولادت امام رضا (ع) که با حضور فرهاد شیخی، مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان یزد، فرماندار شهرستان اشکذر و هزاران نفر از کارگران شرکت فولاد آلیاژی ایران برگزار شد، به بیان گزارشی جامع از یک سال گذشته پرداخت و از تلاش‌ها، همدلی و ایستادگی کارکنان در شرایط دشوار کشور تقدیر کرد.

مصطفی‌پور در ابتدای سخنان خود با تبریک روز کارگر و ولادت امام رضا(ع)، کارگران را «ستون‌های اصلی تولید» دانست و گفت: پیشرفت‌های شرکت مدیون تلاش خستگی‌ناپذیر آن‌هاست.

وی همچنین با یاد شهدای اخیر، به خصوص رهبر شهید انقلاب و شهدای دانش‌آموز میناب، تاکید کرد: فرهنگ ایثار و خاطره شهدا، چراغ راه جامعه و صنعت است؛ چراکه رهبر شهید همواره نکات درس‌آموزی برای ما داشتند.

مرور فراز و نشیب‌های یک سال گذشته

مدیرعامل شرکت فولاد آلیاژی ایران با اشاره به شرایط یک سال اخیر، ازجمله دوره‌های پرتنش و هشدارهای امنیتی، اظهار داشت: سال گذشته برای ما سالی پر چالش بود اما تولید حتی یک روز هم متوقف نشد. کارگران و کارکنان در سخت‌ترین شرایط پای کار ایستادند و اجازه ندادند جریان تولید دچار اخلال شود.

منابع انسانی؛ ارزشمندترین سرمایه شرکت

مصطفی‌پور نیروی انسانی را مهم‌ترین دارایی شرکت دانست و افزود: پیشرفت شرکت فولاد آلیاژی ایران بیش از هر چیز به تعهد، تخصص و روحیه مسئولیت‌پذیری کارکنان وابسته است.

چالش‌های تولید و راهبردهای عملیاتی

وی با اشاره به افزایش هزینه‌ها، نوسانات بازار و اختلال در زنجیره تامین، عنوان کرد: راهبرد شرکت در سال جاری شامل سه محور کاهش هزینه‌های غیرضرور، تمرکز بر پروژه‌های دارای بازگشت سرمایه و برنامه‌ریزی برای تامین پایدار انرژی و مواد اولیه است.

شرایط اقتصادی سخت و ضرورت انعطاف‌پذیری

مدیرعامل شرکت فولاد آلیاژی ایران با اشاره به فشارهای اقتصادی و محدودیت‌های کشور، مطرح کرد: در شرایط فعلی، اقتصاد با محدودیت‌ها و دشواری‌های خاصی مواجه بوده و لازمه عبور از این مرحله، مسئولیت‌پذیری، حساسیت نسبت به وظایف و انعطاف در تصمیم‌گیری است.

رمز موفقیت شرکت همدلی و همراهی کارکنان

مصطفی‌پور همدلی را «رمز اصلی موفقیت شرکت» عنوان کرد و یادآور شد: هیچ موفقیتی به‌ تنهایی به دست نمی‌آید. روحیه همدلی و همراهی که در این شرکت جاری است، بزرگ‌ترین پشتوانه ماست.

قدردانی از شجاعت و ایثار کارکنان در روزهای پرخطر

وی با اشاره به روزهایی که هشدارهای امنیتی یا شرایط ویژه کشور باعث تعطیلی بخش‌هایی از صنایع می‌شد، بیان کرد: در زمانی که اولویت ما حفظ جان همکاران بود، پیام‌های متعدد از کارکنان دریافت می‌کردیم که اعلام می‌کردند پای کار حاضرند. این روحیه غیورانه، انگیزه ما را چند برابر می‌کرد.

مدیرعامل شرکت فولاد آلیاژی ایران همچنین از واحدهای ایمنی، آتش‌نشانی، حراست، انرژی و تاسیسات که در سخت‌ترین شرایط در محل کار حاضر بودند، تقدیر کرد.

پیشرفت گفتمان و چابک‌سازی تصمیم‌گیری

مصطفی‌پور یکی از دستاوردهای یک سال اخیر را افزایش حرفه‌ای‌گری، نزدیک‌تر شدن گفتمان‌ها و سرعت‌بخشی در تصمیم‌گیری و اجرا دانست و گفت: این روند از دلگرم‌کننده‌ترین نتایج سال گذشته است.

ورود به فاز اجرایی ساخت مسکن کارکنان

وی مهم‌ترین خبر رفاهی مراسم را آغاز فاز اجرایی پروژه ساخت مسکن کارکنان دانست و تصریح کرد: زمین پروژه تملک شده، مشاور انتخاب شده و ظرف یک ماه آینده با نهایی شدن نقشه‌ها، وارد عملیات اجرایی می‌شویم. انتظار داریم در سال ۱۴۰۵ پیشرفت چشمگیری در این طرح داشته باشیم.

ساماندهی شرکت‌های پیمانکاری

مدیرعامل شرکت فولاد آلیاژی ایران یکی از اولویت‌های سال جاری را نظام‌مند کردن موضوع پیمانکاری عنوان و خاطرنشان کرد: در حوزه رفاهیات، همسان‌سازی حقوقی و تنظیم فرایندها، برنامه‌های گسترده‌ای تدوین شده است و امیدواریم امسال این حوزه به یک نظام پایدار برسد.

مصطفی‌پور حضور بازنشستگان شرکت در این مراسم را مایه افتخار دانست و یادآور شد: از تجربیات آنان برای نیروهای جوان مجموعه بهره‌ خواهیم برد.

وی در پایان از خانواده خود به‌ عنوان حامیان همیشگی یاد کرد و با قدردانی دوباره از کارگران، بیان کرد: با همین همدلی و مسئولیت‌پذیری، آینده این شرکت را روشن‌تر از قبل خواهیم ساخت.

انتهای پیام//